|
Kadınların suçu ne
Şükrü Kızılot -
skizilot@yaklasim.com - 10
Nisan 2008 Perşembe - Hürriyet
YENİ Sosyal Güvenlik Tasarısı ve gündemdeki bazı tasarılar yasalaştığında,
kadınlar var olan haklarından çok şey kaybetmiş olacaklar.
Bunları görünce, ister istemez, "Kadınların suçu ne?" sorusu akla geliyor.
İsterseniz, kadınların kaybolan haklarını, sırasıyla açıklayalım.
EMEKLİLİK YAŞI ARTIYOR
Kadınların 58 olan emeklilik yaşı, yeni tasarıda 65’e yükseltiliyor.
Mevcut yasa, emeklilik yaşı bakımından, kadınlara, erkeklere kıyasla iki yıllık
bir avantaj sağlıyor, emeklilik yaşı kadınlar için 58, erkekler için 60 olarak
uygulanıyordu.
Yeni düzenlemede, kadın-erkek ayırımı kaldırılıyor ve kadınların da erkeklerin
de emeklilik yaşı 65 olarak belirleniyor.
ÇEYİZ PARASI KALKTI
5510 sayılı yasa ile dul kadınlara, evlendiklerinde aylıklarının 12 katı
tutarında "çeyiz parası" verilmesi öngörülmüştü.
Dul kadınlara, evlendiklerinde ödenecek çeyiz yardımının, 24 aya çıkartılacağı
açıklanmıştı. Oysa, bırakın artışı, yeni düzenlemede, dul kadınlara verilen
çeyiz parası bütünüyle kaldırılıyor.
EVLİLİKTE KIDEM TAZMİNATI
Şu anda yürürlükte olan uygulamaya göre; evlilik tarihinden itibaren bir yıl
içinde işi bırakan kadınlara, işverenlerce "kıdem tazminatı" ödeniyor.
Kıdem Tazminatı Fonu olarak yapılacak yeni düzenleme ile, evlenen kadınlara
kıdem tazminatı ödenmesi ile ilgili uygulamaya son veriliyor.
EVLİLİK PRİM İADESİ KALKIYOR
506 Sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’nun Ek birinci maddesine göre; evlenme
nedeniyle işten ayrılan kadın sigortalılara, talepleri halinde kıdem
tazminatının dışında ayrıca, sigorta prim iadesi de yapılabiliyordu.
Buna göre, evlenen kadın sigortalı, evlilik sonrası işinden ayrılırsa ya da
işinden ayrıldıktan sonraki bir yıl içinde evlenirse, SSK’ya ödenmiş
primlerinden, emekliliğe yönelik olanlarının yarısını alabiliyor. Daha sonra
örneğin 3-5 yıl sonra isterse, yıllık yüzde 5 faizi ile bu primleri geri
ödeyerek günlerini tekrar kazanabiliyordu. Şimdi, kadınların prim iadesi hakkı
da kaldırılıyor.
EMZİRME YARDIMI İNDİ
Kadınlara, doğan çocuğu nedeniyle 6 ay süresince, asgari ücretin üçte biri
oranında ödenmesi öngörülen "emzirme yardımı" yeni tasarı ile asgari ücretin
üçte biri olarak, bir aya indiriliyor.
Bu indirilirken, emekli kadınlara da emzirme yardımı getirilerek, ilginç bir
denge (!) oluşturulmaya çalışılıyor.
DUL EŞİN AYLIĞI
Kocası ölen kadına yüzde 75 olarak uygulanan aylık bağlama oranı, yüzde 50’ye
düşürülüyor.
KADIN İŞÇİYE TEŞVİK YOK
Kadın işçi çalıştırana, "prim teşviği" getirileceği ve sigorta primi işveren
hissesinin hazinece karşılanacağı vaad edilmişti. Seçim öncesine ait bu vaad,
seçim sonrası rafa kaldırıldı.
DİĞERLERİ
Yukarıdakiler, doğrudan kadınlarla ilgili olanlar.
Bir de genel düzenlemeler var. Kadınlar bu düzenlemelerden de ayrıca mağdur
oluyorlar.
Örneğin; emeklilikte aylık bağlama oranı düşürülüyor. 5510 sayılı Yasa ile
asgari ücretin üç katı olarak belirlenen "cenaze yardımı" bir aylık asgari
ücrete indiriliyor. "Güncelleme oranı" yüzde 100’den 30’a düşürülüyor. Malûl
aylığı sigortalılık süresi 10 yıla çıkartılarak koşullar zorlaştırılıyor. İl
Özel İdaresi ve Belediye Gelirleri Kanunu Tasarısı ile emeklilerin vergi
alınmayan bir konutuna "emlak vergisi" geliyor, üstelik vergisi de yüzde 50
artırılarak. Ölen eşin askerlik süresini borçlanarak dul aylığı bağlanması
önleniyor.
Ne dersiniz, "kadınların suçu ne?" demekte haksız mıyız?
İktisadi Dayanışma Gazetecilik
Matbaacılık ve Danışmanlık Ltd. Şti -
Türkiye' nin En Büyük Mevzuat Portalına Hoş Geldiniz. |